Högskolan i Skövde meddelar att mångfaldsstipendiet 2025 tilldelas Khatima Wichit som får det för sitt examensarbete om hur så kallade strukturella och kulturella hinder påstås påverka karriärmöjligheter för personer med olika kulturella bakgrunder i Sverige.

Varje år delar Högskolan i Skövde ut sitt mångfaldsstipendium till ett examensarbete på området mångfald man menar sticker ut lite extra. Khatima Wichit har studerat magisterprogrammet Ledarskap och verksamhetsutveckling och i sitt examensarbete undersökte hon ”hur personer med olika kulturella bakgrunder upplevde och navigerade strukturella och kulturella hinder såsom kön, etnicitet och religion, i sin karriärutveckling på den svenska arbetsmarknaden”.

Genom att analysera flera diskrimineringsgrunder – kön, etnicitet och religion – visar uppsatsen hur dessa faktorer samverkar och skapar lager av hinder, heter det vidare.

LÄS ÄVEN: Beslöjade om hijabdom: Vi kan inte jobba

– Det känns väldigt fint och betyder mycket för mig att få mångfaldsstipendiet. Det är ett kvitto på att arbetet jag gjort är betydelsefullt och att frågor kring mångfald och inkludering behöver fortsätta lyftas, säger Khatima Wichit.

Examensarbetet fick titeln ”Climbing Without a Ladder: Barriers to Career Advancement in Sweden”.

– För mig blev det ett arbete som inte bara analyserade hinder, utan också lyfte fram den styrka, uthållighet och drivkraft som många bar med sig. Att få ta del av deras berättelser gav en förståelse för hur människor faktiskt skapar utrymme för sig själva i miljöer där vägen framåt inte alltid är självklar, säger hon.

Khatima Wichit mottog stipendiet under en examensceremoni den 5 december.

LÄS ÄVEN: Muslimsk familj med beslöjad dotter i SVT-inslag om påskmat